根据集团公司教育实践活动的统一部署和要求，中色国际党支部按照《中色国际深入开展教育实践活动实施方案》的安排，于8月8日下午，在公司会议室组织开展了领导班子集中学习讨论会，集团公司教育实践活动第五督导组列席了会议。
首先，领导班子集中学习了张毅同志在中央企业深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话，以及《论群众路线—重要论述摘编》等五本必读教材。进一步深入学习、深刻理解了习近平总书记等领导同志关于教育实践活动的重要讲话精神，紧紧围绕树立宗旨意识和群众观点，认真学习了关于反对“四风”方面的重要理论文献。
集中学习后，领导班子成员结合工作实际和岗位责任，深入交流了学习体会。唐伟力总经理表示此次全党深入开展群众路线教育实践活动，意义重大、及时关键。在任何时候任何情况下，都要坚持与人民同呼吸共命运的立场，坚持全心全意为人民服务的宗旨，才能使我们的工作获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉。在实际工作开展中，公司领导干部以身作则，带头学习，深入基层，要立足公司实情，坚持以问题为导向，鼓励干部员工讲真话、提意见，切实把存在的问题搞清楚、找出来。领导干部之间要敢于、勤于开展批评和自我批评，找出差距和不足，虚心接受群众意见，积极自省，从而切实改进工作作风，提升科学管理水平。要把开展教育实践活动与促进公司发展、惠及群众利益统筹起来，做到两手抓、两促进，营造公平、公正的良好企业氛围。
中色国际自7月19日召开动员会以来，按照《中色国际教育实践活动流程表》的安排，采取多种形式开展学习教育活动。活动办公室及时在协同平台开辟了“教育实践活动交流专区”，及时更新活动相关学习材料、重要文件、重要会议精神等内容，为全体员工提供畅所欲言、充分交流沟通的平台；公开了征求意见热线电话、公布征求意见电子邮箱等，畅通沟通渠道和方式；在公司“员工天地”板报栏设立教育实践活动宣传学习专栏，发布相关重要信息，刊登领导班子成员、党员干部的学习体会文章。此外，中色国际的教育实践活动还严格按照集团公司党委要求，与贯彻落实“八项规定”、“两提一降”立功竞赛、管理提升活动等紧密结合。在工作开展中规范职务消费，降低管理费用等企业经营成本支出。下一步活动办公室还将以内控制度完善为重点，以部门为单位，开展“优化流程、提升效率”的内控制度完善活动，结合岗位梳理核心业务流程，减少不必要的、低效率的重复性工作，提升岗位以及部门组织效率。公司还将通过发放意见表等方式广泛征求公司各部门各岗位员工对企业发展、领导班子作风建设以及贯彻落实群众路线等方面的意见和建议。
